Diritti dei lavoratori

Sembra che chi ha i requisiti per richiedere il sussidio di disoccupazione possa farne richiesta anche per soli due mesi, come nel mio caso. E pare che, in caso di contratto inferiore agli otto mesi, si possa mettere lo stato di disoccupazione in stand-by, per poi riprenderlo una volta terminato il breve periodo di lavoro.
Per una volta che ho dei diritti, è bene usufruirne. Ma non c'è di che preoccuparsi: da settembre sarò una disoccupata vera e coi controfiocchi.
Cmq, per chi capitasse di qua (ma non ci capita nessuno): informatevi sempre presso i centri per l'impiego. Inoltre: tempo determinato=bello, cocopro=brutto (perché? Perché hanno diverse gestioni INPS e con il cocopro i mesi di lavoro non vengono conteggiati per un'eventuale richiesta del sussidio di disoccupazione: lavorate ma è come se non lo aveste fatto. E non vale nemmeno per l'esperienza o l'anzianità. Complimenti per questa bella fregatura, grazie tante!).
Il tutto chiaramente vale se non si rischia di patir la fame, è chiaro... in quel caso è bello qualunque contratto e frega sega dei diritti.